Caso de éxito

Conectar personas y naturaleza: biofilia en espacios corporativos

Un proyecto de diseño biofílico de ISS Iberia muestra cómo la consultoría estratégica puede transformar los espacios corporativos en entornos que promueven el bienestar y la conexión humana.

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La biofilia, entendida como la conexión emocional y natural entre las personas y el entorno, se ha convertido en una herramienta clave para rediseñar espacios de trabajo que favorezcan el bienestar, la productividad y la interacción. Un cliente del sector de telecomunicaciones en España confió en ISS para la definición de un proyecto de espacios biofílicos en uno de sus edificios, ubicado en Barcelona, con el objetivo de explorar el impacto potencial de este enfoque en la experiencia de las personas usuarias.

La propuesta se planteó desde una perspectiva integral, combinando consultoría estratégica, diseño escalable y evaluación continua. Se definieron zonas clave para la intervención —accesos, office, rampas, zonas de reunión— y se propusieron soluciones basadas en principios de diseño biofílico: materiales naturales, iluminación circadiana, elementos acústicos orgánicos y jardines interiores que fomentaran nuevas formas de interacción.

Los espacios diseñados incluían los llamados “invernaderos” interiores: zonas verdes concebidas como jardines interiores que ofrecerían entornos diferenciados para el descanso, la colaboración y el trabajo informal. Cada uno de ellos respondería a necesidades específicas, integrando vegetación, luz natural y texturas que enriquecieran la experiencia sensorial. Además, se contemplaba la incorporación de elementos como pasamanos táctiles, fragancias estratégicas y mobiliario que favoreciera la escala humana y la conexión entre personas.

La propuesta incluía también una sala experiencial viva, pensada para reuniones en un entorno calmado y saludable, con iluminación adaptada al ciclo natural de luz y temperatura. Este espacio, denominado Green Meeting Spot, actuaría como showroom del concepto biofílico y permitiría experimentar de forma directa los beneficios de este enfoque.

El modelo contemplaba un proceso de monitorización y análisis, con indicadores de bienestar, productividad y satisfacción. A partir de los resultados obtenidos, se podrían definir pautas globales para replicar el enfoque en otros espacios, alineándolo con los estándares corporativos y los objetivos de sostenibilidad y rendimiento.

Este caso demuestra cómo la biofilia, aplicada desde la estrategia y el diseño, puede transformar los entornos laborales en espacios que cuidan de las personas y favorecen su desarrollo. Un ejemplo de cómo conectar personas y lugares para contribuir a un mundo mejor.

 

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